talanghantering

Lägga hela kompetenspusslet

Vi är specialister på IT-rekrytering och samtidigt mer än ett renodlat rekryteringsföretag.

Vi är en partner som hjälper chefer och HR i hela talanghanteringen – från att identifiera behoven till att attrahera, rekrytera och utveckla IT-experterna.

Den avgörande pusselbiten

Många rekryteringsföretag letar bara efter ersättare. Vi hjälper Er istället att attrahera, hitta, rekrytera och utveckla de bästa IT-experterna som sticker ut och som kan bidra till utvecklingen av Er verksamhet.

För oss är det viktigt att Ni lyckas med er långsiktiga kompetensförsörjning. Därför hjälper vi Er att ta ett helhetsgrepp. Då kan vi också utmana Er att tänka i nya banor och lägga till den gröna pusselbiten…

Talanghanteringstjänster

Talent management

Vi hjälper Er att ta ett helhetsgrepp på kompetensförsöjningen – det som krävs för att attrahera, behålla och utveckla experterna.

Genom att jobba nära och lära känna varandra har vi möjlighet att hjälpa Er utveckla Era förmågor inom talanghantering.

Talangutveckling

Vi fokuserar på att identifiera, planera och genomföra de åtgärder som krävs för rätt utveckling av IT-medarbetarna.

Vi hjälper Er att ta fram och sätta ihop skräddarsydda åtgärdsprogram, baserat på nuvarande och framtida behov.

Att ständigt förbättra er kompetensförsörjning

Som er partner strävar vi alltid efter att överträffa Era förväntningar. Vi vill helt enkelt avlasta Er chefer och hjälpa Er att lägga pusslet.

Därför symboliserar den gröna pusselbiten också vår strävan att stärka Er förmåga till långsiktig kompetensförsörjning. Det görs bäst genom att ta ett helhetsgrepp, göra ständiga förbättringar och jobba mot målet rätt person på rätt plats.

Detta inkluderar att arbeta för intern rörlighet, upskilling och reskilling av befintliga medarbetare samt att genomföra kompetens- och personalfrämjande åtgärder som ökar möjligheterna att behålla IT-experterna. Samtidigt blir detta en viktig del i arbetat med att öka Ert varumärke som arbetsgivare – ingen reklam är ju lika bra som när befintlig personal trivs och utvecklas.

Grunden till en framgångsrik kompetensförsörjning läggs i genomförandet av en väl fungerande strategi som återkommande utvärderas och anpassas efter nuvarande och framtida behov.

Kontakta oss för hjälp att öka Era förmågor till långsiktig kompetensförsörjning!

Think about things differently
Think about things differently

Kompetensförsörjning

1. Behov & Strategi

Enstaka rekrytering eller större konsultväxling. Vi hjälper Er att identifiera behoven och definiera en strategi för Er kompetensförsörjning.

2. Attrahera

Vi kartlägger, föreslår och genomför åtgärderna Ni behöver göra för att attrahera IT-medarbetarna.

3. Rekrytera

Vi hjälper Er att rekrytera de personer som passar in i Er verksamhet i enlighet med vår kundanpassade rekryteringsprocess.

4. Behålla & Utveckla

Vi hjälper Er med onboarding, tar fram program och åtgärder för talangutveckling samt utvecklar Era processer för framtida kompetensförsörjning.

Syftet är att Ni ska behålla Era IT-experter.

Kontakt

Fyll i dina uppgifter -så kontaktar vi dig.